← Späť na služby

Nábor a výber

Ako hľadáme ľudí? Nenechávame to na náhodu.

Každé hľadanie začíname porozumením firme, role a prostrediu. Až potom cielene oslovujeme ľudí, ktorí do tohto kontextu môžu naozaj zapadnúť.

Prebrať s nami hľadanie

01 / Zladenie a pravidlá

Najskôr si nastavíme spoluprácu.

Najskôr sa skontaktujeme. Predstavíme vám, ako pracujeme, a férovo si dohodneme podmienky spolupráce. Žiadne skryté háčiky.

02 / Ponor do kontextu

Ideme do hĺbky.

Po odsúhlasení detailne vyšpecifikujeme pozíciu a požiadavky. Zaujíma nás nielen to, čo má kandidát ovládať, ale aj do akého prostredia musí zapadnúť. Ak narazíme na niečo špecifické, čomu na začiatku úplne nerozumieme, veľa sa pýtame a ladíme sa na vašu vlnu, až kým presne nezachytíme kontext a prostredie.

03 / Cielený lov

Nespoliehame sa na pasívnu inzerciu.

Následne začíname hľadať. Využívame všetky dostupné nástroje – od vlastnej databázy a referencií cez sociálne siete až po priame oslovovanie a headhunting.

Náš záber

Od špecialistov po C-level. Od startupov po ťažký priemysel.

Náš záber nepozná limity. Flexibilne obsadzujeme pozície naprieč celým trhom. Sme doma v zdravotníctve, obchode, IT, marketingu a financiách, no rovnako dobre rozumieme aj špecifickým technickým požiadavkám vo výrobe, automotive, logistike a stavebníctve.

Napíšte nám